- 정보보호 조직 구성하기2023년 11월 23일 10시 18분 17초에 업로드 된 글입니다.작성자: 채이_E
정보보호 관련 법령
조직의 규모, 분야별 적용되는 정보보호 관련법의 종류
- 법제처
- 정보보호 관련법에 관련된 공공기관
법 시행령 시행규칙 정보통신산업 진흥법 정보통신산업 진흥법 시행령 정보통신 산업 진흥법 시행규칙 정보통신기반 보호법 정보통신기반 보호법 시행령 정보통신 보호법 시행규칙 전자서명법 전자서명법 시행령 전자서명법 시행규칙 전자정부법 전자정부법 시행령 - 개인정보 보호법 개인정보 보호법 시행령 개인정보 보호법 시행규칙 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 시행령 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 시행 규칙 각 법 및 시행령, 시행규칙 간의 관계
법 시행령 시행규칙 - 제정되는 법의 목표
- 법이 적용되는 범위
- 시행령 발효에 대한 근거- 법의 특정 항목 / 내용의 구체화
- 법의 위임 명령
- 법의 적용 및 적용 감독을 위한 방법
- 시행규칙 생성에 대한 근거- 시행령의 특정 항목 / 용어 / 내용의 구체화
- 시행령 시행 시 필요한 지원사항정보보호 최고 책임자 임명
정보보호 관련 총괄 책임자에 대해 요구되는 소양 항목을 도출
- 정보보호 관련 지식
> 정보보호 관련법 및 시행령
> 시행규칙
> 정보보호 분야
> 정보보호 정책에 대한 지식
> 정보보호 엔지니어링
> 정보 시스템에 대한 운용 배경 지식
- 정보보안 실무 경험
> 정보보호 외부 감사 대응
> 정보 시스템 운용 실무
> 정보관리 실무
> 비즈니스 프로세스
> 관리 경험
> 정보보호 체계 구축 실무
> 정보보호 내부 점검 실무
- 정보보안 구축 기술
> 정보 시스템 구축 기술
> 네트워크 구축 기술
> 정보 저장 / 전송에 대한 기술
> 정보보안
> 인력관리 기술
> 보안사고 대응 기술
> 정보 추적 기술
- 정보보안 관련 인맥 등
정보보호 관련 법령 조사
정보보호 관련 법, 시행령, 시행규칙 및 지침, 가이드 등을 조사하여 관계 법령에서 제시한
보안요구사항을 도출
- 조직의 업무 분야에 해당하는 행정기관을 조사
- 조사된 행정기관에서 발의한 법 중에서 정보보호 관련 법령이 존재하는지 조사
- 조사된 행정기관에서 발의한 정보보호 관련법과 다른 법령과의 우선순위를 결정
- 최우선되는 정보보호 관련법에서 요구되는 조항을 분석
- 조직에 대해 정보보호 관련법에서 요구하는 보안요구사항을 모두 도출
조사된 관계 법령에서 제시한 보안요구사항을 바탕으로 정보보호 조직이 수행해야 할 직무를 정의
- 조사된 관계 법령에서 제시한 보안요구사항을 바탕으로 정보보호 죄직이 수행해야 할 직무를 정의
- 결정된 직무에 대한 정보보호 관련 업무나 정보, 관리 방법 등을 조사
- 조직 내 정보보호 관련 업무나 정보, 관리 방법 등에 대하여 보안요구사항의 충족 방법을 도출
- 필요시 도출된 충족 방법을 발의기관 담당자에게 문의하여 충족 여부를 확인
정보보호 정책 적용 대상 조직, 규모, 업무 중요도를 파악
전체 조직 구성을 확인하고 각 조직별 수행하는 업무를 조사
- 조직 구성을 확인
> 부문 / 사업부, 부서, 팀 등의 조직 구성 규칙 및 현재의 업무 방식, 절차, 인력 운용 현황에 따른 조직 구성 현황을
조사하고, 이를 도식화
- 조직별 담당 책임자를 확인
> 도식화된 전체 조직에 대해 개별 단위 조직별 최고책임자를 조사
- 조직별로 수행 업무를 확인
> 조직별 수행 업무 및 임무, 역할과 책임을 조사
정보보호 정책 적용 대상 업무에 연관된 물리적/관리적/기술적 시설 종류 및 규모를 확인
- 수행 업무에 따른 업무 장소를 조사
> 조직이 상주하고 있는 사무실, 공장, 복도, 창고 등의 물리적인 공간을 조사
- 수행 업무를 위해 사용되는 정보 시스템 및 장비를 조사
> 조직의 업무 수행을 위해 활용되고 있는 정보 시스템 및 지원 기술, 지원 도구, 행정 필요 기자재 등을 조사
- 업무상 사용/도출되는 산출물을 조사하고 보관/등록 방법을 조사
> 업무 수행 과정 및 결과로 도출/작성되는 산출물의 유형을 조사
> 각 산출물별 작성 주체 및 저장/보관 방식을 조사
> 각 산출물의 보관/관리 담당자를 확인
> 각 산출물의 파기/삭제 주기를 조사
정보보호 정책 적용 대상 업무에 대한 중요도 파악
- 정보보호 정책 적용 대상 업무 범위를 조사한다.
- 정보보호 정책 적용 대상 업무 중단 시의 업무 영향 범위를 조사한다.
- 조사된 업무 영향 범위에 따른 손실 정도를 정량적으로 도출한다.
- 정보보호 정책 적용 대상 업무를 대상으로 도출된 손실 정도에 따라 우선순위를 결정
- 결정된 우선순위에 따라 중요도를 결정
물리적/관리적/기술적 시설 종류 및 규모 및 중요도를 바탕으로, 정보보호 업무 수행에 필요한 인력을
산정
- 정보보호 관련 업무 종류 및 범위, 수준을 정의
> 조직 내 전체 업무에 대하여 정보보호 대상 업무를 조사
> 조사된 정보보호 대상 업무에 대하여 해당 업무에 적용되고 있는 정보를 조사
> 업무에 적용 중인 정보에 대한 정보 활용 방식을 조사
> 정보 활용 방식을 바탕으로 외/내부 위협을 조사
> 외/내부 위협에 대한 취약점을 조사
> 조사된 취약점을 바탕으로 대응 방향을 도출
> 도출된 대응 방향에 따른 취약점 보완 및 위협 제거 방법을 결정
> 결정된 취약점 보완 및 위협 제거 방법의 적용 시, 해당 적용 사항에 대한 점검 방법을 결정
- 정보보호 관련 업무에 필요한 연관 기술 및 지식, 경험을 정의
> 정보보호 관련 지식
ㄴ 정보보호 관련법 및 시행령
ㄴ 시행규칙
ㄴ 정보보호 분야
ㄴ 정보보호 정책
ㄴ 정보보호 엔지니어링
ㄴ 정보 시스템에 대한 운용
> 정보보안 실무 경험
ㄴ 정보보호 외부 감사 대응
ㄴ 정보 시스템 운용 실무
ㄴ 정보관리 실무, 비즈니스 프로세스 관리 경험
ㄴ 정보보호 체계 구축 실무
ㄴ 정보보호 내부 점검 실무
- 정보보호 관련 업무에 필요한 연관 기술 및 지식, 경험을 정의
> 정보보안 구축 기술
ㄴ 정보시스템 구축 기술
ㄴ 네트워크 구축 기술
ㄴ 정보 저장/전송에 대한 기술
ㄴ 정보보안 인력관리 기술
ㄴ 보안사고 대응 기술
ㄴ 정보 추적 기술
정보보호 관련 업무에 대한 연관 기술에 대한 필요 인력 산정
- 정보보호 관련 업무 수행에 필요한 기술/경험/지식을 통합하여 직원 직위/직급에 따라 분류
- 분류된 직위/직무에 따라, 필요 정보보호 담당자의 인원수를 결정
정보보호 관련 담당자를 선발
- 정보보호 관련 업무에 필요한 연관 기술/지식/경험을 바탕으로 인터뷰 질문을 준비
> 정보보호 연관 기술/지식/경험 등의 항목에 해당하는 질문을 결정한다.
> 질문에 대한 중요도 순서를 산정
- 산정된 중요도에 따라 문항별 배점을 결정
- 질문 완료를 위한 인터뷰 소요 시간을 산정
- 준비된 질문을 바탕으로 대상 직무 지원자 전체에 대해 인터뷰
> 산정된 인터뷰 소요시간을 기준으로 지원자 개개인에 대한 인터뷰 일정 및 장소를 계획
> 직무 지원자에 대해 인터뷰 소요 시간을 통보
> 계획된 인터뷰 일정 및 장소에 따라 직무 지원자에 대해 인터뷰를 진행
> 인터뷰 완료 후 질문에 대한 답변에 따른 점수를 결정
- 인터뷰 완료 후 질문 배점을 총합하여 산정된 정보보호 관련 담당자 선발
- 선발된 정보보호 담당자별 직무와 역할, 책임 할당
정보보호 조직 구성 체계
정보보호 조직 구성 체계
- 정보보호 최고책임자
- 정보보호위원회
- 정보보호 관리자
- 정보보호 실무자
- 부서별 보안 담당자
정보보호 조직 수행 업무
정보보호 조직 수행 업무
정보보호 조직 구성원 임무 정보보호 최고책임자 - 정보보호 관련 법령의 해석 및 접근
- 정보보호 시행 방향/목표/전략의 수립
- 정보보호 정책 수립 등정보보호 위원회 - 정보보호 시행 근거 검토, 시행 안 평가
- 정보보호 활동 심의 등정보보호 관리자 - 정보보호 목표 달성 방법의 수립
- 사전 정보보호 대책 마련
- 취약점 분석/평가 및 개선 방향 수립
- 정보보호 관리체계 수립
- 침해 대응 및 분석
- 정보보호 업무체계의 수립 등정보보호 실무자 - 취약점 분석/개선 시행
- 정보보호 체계의 이행 관리/감독 등부서별 보안 담당자 - 부서 내 정보보호 페계의 적용 등 업무 지침서
조직 내 업무별 역할과 임무
- 조직 본연의 임무 및 이를 세분화 한 조직 구성원별 역할과 임무를 조사
- 각 업무에 대한 범위 분석을 통하여 보안요구사항 및 정보보안 범위, 수준을 이해
업무별 권한 및 지원 시스템
- 조직 내 구성원 별 역할, 임무 달성을 위한 권한, 업무 수행 시 필요한 지원 시스템의 종류 및 해당 지원 시스템의 역할에 대해 이해
업무 수행 방법
- 조직 내 구성원의 임무 수행에 따른 산출물과 이해관계자를 확인
- 해당 업무의 시작과 종료, 수행 절차, 지원 사항 등을 이해
정보보호 담당자 평가 체계 수립
정보보호 최고책임자 및 정보보호 관련 담당자의 직무 확인
- 정보보호 최고책임자의 임무를 확인
- 정보보호 최고책임자의 임무를 바탕으로 업무 항목을 조사
- 정보보호 관련 담당자의 임무를 확인
- 정보보호 관련 담당자의 임무를 바탕으로 업무 항목을 조사
정보보호 항목 항목별 역할과 책임을 확인
- 조사된 정보보호 활동 항목의 세부 수행 절차 및 방법, 산출물을 조사
- 세부 수행 절차 및 방법, 산출물은 구분하여 정보보호 활동 항목에 대한 단위업무를 도출
- 도출된 단위업무에 대한 역할을 배정하고, 역할에 따른 책임을 조사
- 정보보호 활동 단위업무에 대한 역할과 책임을 맡은 정보보호 활동 담당자를 확인
각 정보보호 업무 활동 수행 및 대상 업무를 조사
- 업무 지침서에 기술된 정보보호 활동 대상 업무를 조사
- 정보보호 활동 대상 업무의 수행 절차 및 방법, 산출물을 조사
- 전체 정보보호 활동 항목을 조사
- 각 정보보호 활동의 수행 절차 및 방법, 산출물을 조사
정보보호 업무 활동에 대한 평가체계를 수립
- 정보보호 활동에 대한 적합성 평가 방법을 수립
- 적합성 평가 방법에 대한 세부 평가 항목을 도출
- 평가 방법에 대한 적합/부적합 판정 기준을 수립
- 정보보호 활동 평가 결과가 부적합으로 판정될 수 있는 경우를 조사
- 조사된 경우 별로 해당 원인을 조사
- 조사된 원인에 대한 개선 방향을 수립하고, 개선방향에 따라 조치사항을 도출
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